Trabalhadores municipais de saúde em greve realizaram mais uma manifestação na manhã desta sexta-feira, 20/6. Desta vez,o ato ocorreu no Ciams Novo Horizonte. Na ocasião também foi definido o novo cronograma de ações referentes a greve para a próxima semana (veja mais abaixo). Durante o ato, as lideranças grevistas lembraram aos trabalhadores que é necessário assinar as listas de frequência distribuídas pelos sindicatos nas unidades e também quando estiverem participando das manifestações.
Farmacêuticos assinam frequência conforme orientação do comando
Os servidores municipais da saúde já estão em greve há nove dias em luta pela retomada do adicional de insalubridade, pela manutenção do auxilio-movimentação, pelo pagamento da data base da categoria ainda este ano ( a Prefeitura quer pagar apenas em 2015) entre outras reivindicações.
Eles também protestam contra a privatização das unidades de saúde do município. O Ciams Novo Horizonte é um das unidades que teve alguns serviços terceirizados, reformado recentemente será entregue nas mãos da Idtech. Para protestar contra as privatizações, todos os presentes abraçaram o Ciams num gesto simbólico. “Precisamos nos manter unidos e organizados porque nossa luta é justa e digna, diz a diretora do Sinfargo, a farmacêutica Mirtes Bezerra.
Veja o cronograma das próximas manifestações
Diretora do Sinfargo, Mirtes Bezerra: “Nossa Luta é Juste e digna”
Dia 23 (segunda) – 9h30 – Vigilância Sanitária Municipal – Avenida Universitária
Dia 24 (terça) – 8 h30 – Maternidade Nascer Cidadão – Avenida Oriente, Jardim Curitiba
Dia 25 (quarta) – 8 h30 – Pronto Socorro Psiquiátrico Wassily Chuc, Av T-3, Setor Bueno
Dia 25 (quinta) – 8 h30 – Cais Finsocial, Cândida de Morais e Cais Bairro Goiá
Dia 26 (sexta) – 8 h30 – Cais Campinas e Jardim Novo Mundo
Veja as pautas de reivindicação
· Cumprimento da Data-Base de 2014;
· Inclusão de categorias não contempladas e aplicação do Plano de Carreiras, Cargos e Vencimentos (PCCV);
· Criação de gratificação que substitua o percentual perdido com a retirada da Insalubridade dos Trabalhadores do Nível Central;
· Alteração da Lei 8.916/2010 (auxílio-movimentação);
· Inclusão das Gratificações aos Servidores Administrativos da Saúde conforme lotação;
· Condições Adequadas de Trabalho;
· Contra a terceirização das unidades de Saúde;
· Revogação do artigo 92 A e 92 B que trata da incorporação das gratificações por cargo de chefia ou confiança;
